Задерживаемся после смены регулярно, иногда на два-три часа. Оплачивают это не как сверхурочные, а как премию по усмотрению руководства. Правильно ли так?
Нет. Сверхурочная работа оплачивается по повышенной ставке и должна быть оформлена, а премия — выплата на усмотрение работодателя, её можно и не дать.
Задерживаемся после смены регулярно, иногда на два-три часа. Оплачивают это не как сверхурочные, а как премию по усмотрению руководства. Правильно ли так?
Нет. Сверхурочная работа оплачивается по повышенной ставке и должна быть оформлена, а премия — выплата на усмотрение работодателя, её можно и не дать.